手忙脚乱的一个周一。什么破SIS系统,要是那个公司想调研SIS系统,来找我好了,说不出什么是好的,但烂的什么样,这里都一应俱全了。
节能的坑刚刚找到套路准备去填,统计报表的坑又来了。
总结一个规律,但凡某一岗位频繁换人,不论是升迁还是跳槽,谁做接盘侠都是去填坑的。
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